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玄武区稳就业,这样做!
责任编辑:  文章来源:玄武区人社局  发布时间:2019-09-04 14:30  阅读次数:此处显示稿件总访问量

闪牛配资今年上半年,我区就业形势保持总体稳定。一是就业主要指标运行在合理区间。1-6月,新增城镇就业11595人,完成全年目标任务的68.21%,实现再就业5291人,完成全年目标任务的85.34%,位于全市前列。二是重点群体就业保持稳定。上半年新增大学生就业16561人,完成全年目标任务的81.18%,援助困难人员就业680人,完成全年目标任务的75.6%,快于时序进度。三是劳动力市场供求基本平衡。前二季度区公共就业服务机构市场求人倍率为1.12,岗位需求大于求职人数,市场仍有回旋余地。

闪牛配资区委区政府坚持把稳就业放在“六稳”的首位,积极实施就业优先政策,全区就业局势的稳定也得益于以下几个方面的积极因素。一是得益于经济的持续发展。“一区五园” 创新经济带、珠江路创业大街、城市“硅巷”建设等,创造了大量新的就业机会,经济发展对就业的拉动能力进一步增强。二是得益于改革红利的释放。随着简政放权、“放管服”改革的深入推进,市场营商环境的不断改善,各类市场主体的创新创业活力竞相迸发,成为拉动经济和就业增长的新引擎。三是得益于劳动力市场韧性增加。国务院推出了降低社会保险费率、加大失业保险费返还等一系列重要举措,政策红利效应持续发挥。同时,区人社局在上半年密集开展了“春风行动”、“就业援助月”、“天天有岗位、周周有招聘”等就业服务系列活动,有力提升了劳动力市场的热度。

闪牛配资下一步,玄武区将继续把稳就业作为首要工作目标,以实施就业优先政策为主线,突出重点、分类施策、强化落实,确保全区就业局势的总体稳定。一是突出稳定就业增长。督促有关部门抓好有利于促进就业的产业、贸易、投资等重大项目落地,以此拉动就业。全面推进社保降费、失业保险返还等政策落地,鼓励企业不裁员、少裁员,支持企业吸纳就业。二是突出重点群体就业。全面推出就业创业新举措,打好就业创业政策“组合拳”,实施就业招聘专项服务,拓宽就业渠道,持续推进高校毕业生、退役军人、农民工、下岗失业人员、就业困难人员等群体的就业工作。三是突出技能培训服务。全面推进技能提升行动,发挥技能补贴政策作用,鼓励辖区职业技能培训机构多开班、多办班,有针对性的组织转岗及下岗人员进行职业技能培训,提高劳动者的就业创业能力。四是突出兜牢民生底线。对失业人员实行实名制的管理和服务,实行一对一的就业援助,精准帮扶,助其就业,确保零就业家庭动态清零。同时,持续开展就业监测,加强就业形势分析研判,提前做好就业应急援助预案。